아카이브
아카이브
이슈플랫폼-
행동플랫폼-
뉴스레터-
언론보도-
협회 발간자료-
>> SDGs 캠페인-
본부 발간자료-
회원 자료실-
언론보도
HOME > 아카이브 > 언론보도

“UNGC 코리아 리더스 서밋’ 성료… “인권경영, 선언에서 실천으로 나아가야”

작성자
관리자
작성일
2019-10-31 19:02
조회
79


-유엔글로벌콤팩트 (UNGC) 한국협회가 24일 서울 여의도 전경련회관에서 ‘2019 UNGC 코리아 리더스 서밋 (UNGC Korea Leaders Summit)을 개최함. 이 행사는 UNGC의 인권∙노동∙환경∙반부패 분야 10대 원칙과 유엔 지속가능발전목표(SDGs)에 기반한 ‘기업의 지속가능한 경영’을 논의하는 행사로, 올해는 정부, 국제기구, 기업, 시민사회, 학계 등에서 350여명이 참여함.

-특히, 기업과 인권세션에서는 UNGC 한국협회는 지난8~10월 국내 80여개 공공기관을 대상으로 조사한 ‘공공기관의 기업과 인권 이행 현황 설문조사 분석’ 결과를 발표함.

-설문에 응답한 공공기관의93%는 인권경영 지침을 수립하고, 78%는 인권경영을 위한 전담인력을 배치한 것으로 나타남. 다만 협력사에 인권경영을 독려한다는 비율은 전체의 28%, 인권경영에 대한 모니터링을 시행하거나 평가 결과를 공시한다는 비율이 전체의 25%에 불과하다는 점이 문제로 지적됨.

-이은경 UNGC 한국협회 실장은 “기업은 국가의 인권 보호 의무와 별개로 사회의 구성원으로서 인권을 존중해야 하는 독립적인 책임이 있다”라며 “인권경영이 선언적 의미에 그치지 않고 실질적인 개선으로 나아갈 수 있도록 노력해야 한다”고 말함.

 

더나은 미래

검색하실 단어를 입력하세요.